Warszawa i wiadomości
Myślę, że w każdej większej firmie bardzo dużą rolę pełnią wszelkiego rodzaju wyjazdy motywacyjne czy organizacja szkoleń. Buduje to moralne całego zespołu, uczy go działać jak jeden organizm, w którym każdy element jest zależny od następnego i inne takie tam. Zacząłem więc sam się zastanawiać czy by nie zająć się tą branżą działalności.
Szkolenia dla firm zyskały swoją popularność pod koniec lat dziewięćdziesiątych ubiegłego wieku, kiedy to ugruntowany już został w naszym kraju kapitalizm, zainwestowało już na naszych terenach sporo zagranicznych firm i zaczął się popyta na różnego rodzaju wyjazdy motywacyjne dla pracowników w celu budowania ich więzi z firmą i miastem Warszawa. Wiadomości, organizacja szkoleń początkowo spadała zwykle na dział kadrowy w każdej szanującej się firmie zatrudniającej więcej niż dziesięciu pracowników, z czasem jednak wszelkiego rodzaju szkolenia dla firm czy wyjazdy motywacyjne zaczęły być organizowane przez profesjonalne, zajmujące się tylko i wyłącznie tym, firmy.
Kolega mi kiedyś opowiadał, że praca w takiej firmie to całkiem niezła sprawa - całe twoje zadanie polega na uprzyjemnianiu życia innym, co może dawać całkiem niezłą satysfakcję. Szczególnie fajne jest organizowanie wyjazdów, organizacja szkoleń jest już nieco bardziej wymagająca, musisz bowiem dograć wszystkie terminy, sprowadzić odpowiednich mentorów, zapewnić napoje i przekąski, często też obiad w przerwie i profile. Nie jest to też tak przyjemne, jak wyjazdy wiadomo bowiem, że szkolenia dla firm są przynajmniej po to, żeby się pracownicy czegoś na nich nauczyli i wynieśli z nich coś więcej niż darmowego pączka.
Zacząłem się jednak zastanawiać nad stworzeniem takiej firmy zajmującej się szkoleniami i integracją. Robiłem już rozeznanie w mojej okolicy i wyszło na to, że najbliższa taka firma znajduje się około stu kilometrów ode mnie jak hotele w Krakowie. Nie do końca jeszcze wybadałem popyt na tego typu usługi, podejrzewam jednak, że jakiś tam by był, biorąc pod uwagę to, że w okolicy ma siedziby ładnych parę sporych zagranicznych firm zatrudniających na miejscu powyżej stu osób.
